Höjd status på vårdyrket
Medarbetarna inom vård och omsorg är nyckeln till hög kvalitet, bra
tillgänglighet och ett gott bemötande. Det krävs förbättrade arbetsvillkor,
kontinuerlig fortbildning och inte minst större tillit till medarbetarna och dess
kompetens.
Vi måste höja statusen för vårdyrkena i samhället för att kunna attrahera och
bibehålla kompetens. Det kan göras genom mer nischade tjänster mot olika
vårdgrupper. Även undersköterskor ska kunna specialisera sig och göra karriär i
yrket. Seniora medarbetare skall ges en god löneutveckling och bra villkor för att
tillvarata den erfarenhet som förvärvas, det är viktigt att medarbetare kan
stanna i den kliniska verksamheten hela yrkeslivet.
Centerpartiet vill att Region Halland skall vara en föregångsregion när det gäller
att erbjuda vårdanställda goda arbetsvillkor med mer flexibla arbetstider och
ersättningsformer för ett hållbart arbetsliv.
Det handlar också om att med AI-teknik tillgängliggöra all världens kunskap och
därigenom skapa bättre beslutsstöd för de bästa förutsättningarna i varje enskilt
patientmöte och en större trygghet för såväl patient som personal.
Halland har historiskt en hög tillgänglighet och god kvalité både i medicinska
resultat och patientnöjdhet. Med ny teknik och medarbetarnas engagemang kan
det utvecklas.
Centerpartiet föreslår:
- Statusen för alla vårdyrken höjs så att det blir lättare att attrahera och
bibehålla kompetens
