Att själv äga sitt företag gör att människors drivkraft att få företaget att växa ökar, det är vi övertygade om. Därför är det viktigt att de regler som finns gynnar det så kallade personliga ägandet så att fler som jobbar i företagen kan bli ägare.
Sänk skatten på delägarskap i det företag där du jobbar
Vi menar att skattesystemet måste gynna det personliga, direkta, arbetande, aktiva ägandet, som har starka positiva effekter för samhället. Det får inte vara mindre lönsamt än andra typer av ägande. Därför måste det personliga, direkta och arbetande ägandets villkor förbättras genom lägre beskattning på delägarskap, så kallade personaloptioner. På så sätt tror vi att drivkraften för att äga och driva företag ökar.
Mer generösa skatteregler för personaloptioner
När ett företag är nystartat saknar det ofta möjlighet att erbjuda nyckelmedarbetare konkurrenskraftiga löner. Ett sätt att ändå locka till sig nödvändig kompetens är att i stället erbjuda delägarskap i företaget. I dag beskattas dock sådana erbjudanden, i form av så kallade personaloptioner, högt. Centerpartiet har genom Januariavtalet varit pådrivande för att systemet ska reformeras, och vi vill att regelverket ska utvidgas ytterligare så att det blir enklare att använda och kan komma fler till del.